مطلوب منسق المتابعة والتقييم - الهيئة الفلسطينية للتنمية
الهيئة الفلسطينية للتنمية هيئة خيرية تأسست في مدينة دير البلح – قطاع غزة عام 2000م، ومسجلة في وزارة الداخلية الفلسطينية، وحاصلة على ترخيص إجازة العمل من وزارة الشؤون الاجتماعية لعام 2002م، وتؤسس الهيئة عملها من خلال الاسترشاد بالقيم المحلية والعالمية من أجل الحرية والحفاظ على كرامة الإنسان والمساواة في الحقوق بين الجميع دون تمييز ، وتكريس ثقافة السلام واللاعنف كأحد المرتكزات الأساسية لنجاح برامج التنمية والتطوير في المجتمع الفلسطيني ، والمساهمة في تحقيق تغيرات إيجابية وراسخة في حياة الناس ، والعمل بكل جهد ممكن ليمتد مجال عملها إلى كافة المناطق والمدن الفلسطينية على اعتبار أن تلك المناطق بحاجة ماسة لكافة الخدمات الخيرية وتطوير برامج التنمية فيها.
يهدف مشروع المواطنة النشطة ACA الى تعزيز المشاركة المجتمعية ودعم جهود المناصرة للتغيير الإيجابي وتحسين الظروف المعيشية للفلسطينيين من خلال دعم المجتمع المدني ومؤسساته العاملة في الضفة الغربية والقدس الشرقية وغزة لتأخذ دور أكبر في عملية صناعة القرارات العامة ومناصرة حقوق واحتياجات المواطنين. وذلك بالشراكة مع مؤسسة مجتمعات عالمية Global Communities وبتمويل كريم من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية (USAID)
تقوم الهيئة الفلسطينية للتنمية بتنفيذ مشروع بعنوان "تعزيز المشاركة المجتمعية ودعم جهود الحد من العنف المبني على النوع الاجتماعي "على قدم المساواة
حيث يهدف المشروع إلى تعزيز دور المرأة مجتمعياً واقتصادياً للمساهمة في الحد من العنف المبني على النوع الاجتماعي
ترغب الهيئة الفلسطينية للتنمية في توظيف موظف بالنحو التالي:
- المسمى الوظيفي: منسق المتابعة والتقييم.
- مكان العمل: مقر الهيئة الفلسطينية للتنمية – دير البلح.
- نطاق العمل: المحافظة الوسطى
- المسؤول المباشر: منسق المشروع.
طبيعة دوام العمل: دوام جزئي 30% بمعدل (13.3) ساعة أسبوعياً، مع احتمالية العمل خارج ساعات العمل المتعارف عليها في حال تطلب العمل واحتياجات الفئات المجتمعية في حالات استثنائية إذا لزم الأمر.
المهام الأساسية للعمل:
- جمع ومراجعة وتحليل البيانات والتأكد من جودة البيانات.
- التأكد من سير المشروع وفق المؤشرات والنتائج المطلوبة.
- تقييم احتياجات طاقم العمل التدريبية والعمل على تنفيذ البرامج التي من شأنها زيادة قدرات فريق العمل.
- العمل مع فريق الرصد والتقييم والمساءلة والتعلم للهيئة الفلسطينية للتنمية لإنجاز المعايير والسياسات والممارسات والمؤشرات الخاصة بمشروع تعزيز المرونة والتمكين الاجتماعي والاقتصادي للنساء الناجيات من العنف القائم على النوع الاجتماعي في غزة.
- تدريب موظفي المشروع على استخدام أدوات ونماذج الرصد والتقييم والمساءلة والتعلم، وإجراء التقييمات السريعة وتحليل توجهات الأنشطة الميدانية للمشروع لغرض المراقبة.
- التعاون مع فريق الرصد والتقييم والمساءلة والتعلم للهيئة الفلسطينية للتنمية لإدارة المسح الأولي ذو الصلة بالمشروع بدءاً من تجميع البيانات وكتابة التقارير.
- المساهمة في تصميم وتنفيذ أنشطة التقييم الدورية بما في ذلك عمليات المسح الأولية والبحث والتقييم.
- جمع بيانات ذات نوعية جيدة لغرض المتابعة والرصد في الوقت المناسب وتنظيم البيانات الواردة لتقديم التقارير إلى منسق المشروع.
- استخدام قوائم التدقيق وإتمام الزيارات الربعية لغرض المراقبة، وتقييم الجودة والتحقق من صحة البيانات، وتوفير تغذية راجعة وتوصيات للتحسين في الوقت المناسب.
- التأكد من المشاركة الفعالة لأفراد المجتمع المستهدفين في جميع أنشطة الرصد والتقييم والمساءلة والتعلم الخاصة بالمشروع
- تنظيم وتسهيل عمليات المتابعة والتقييم ومراجعة التقدم وفعاليات التعلم.
- استخدام النماذج الخاصة بالتقارير المناسبة لتجميع البيانات والحفاظ على قاعدة بيانات فعالة.
- المشاركة في ورش العمل وأحداث الرصد والتقييم والمساءلة والتعلم، والمسوحات.
- وضع نظام للتغذية الراجعة من المستفيدين وآليات متابعة الشكوى والردود والحلول والارشفة الخاصة ذات الصلة.
- القيام بزيارات منتظمة إلى المواقع الميدانية لدعم عمليات الرصد والتقييم ووضع وتنفيذ عمليات المساءلة.
- تنفيذ أي مهام أخرى مطلوبة من المؤسسة أو المانح ولها علاقة بالمشروع.
- الالتزام بمدونة سلوك العاملين وسياسة الصون والحماية الخاصة بالمؤسسة والمشروع.
متطلبات الوظيفة
متطلبات وشروط الوظيفية والمؤهلات المهنية
- خبرة في مجال متابعة وتقييم المشاريع التنموية لمدة سنتين.
- القدرة على العمل في الظروف الصعبة، والعمل تحت الضغط.
- ألا يكون المرشح قد انتهك أي بند من بنود سياسة الحماية والصون ومدونات السلوك خلال عمله السابق.
- استخدام برامج الحاسوب (Microsoft Office)
- المؤهــلات العلميــة: الدرجة الجامعية في مجالات العلوم الإدارية أو الإنسانية أو أي خبرات ومهارات ذات العلاقة في مجال العمل المباشر مع الفئات المجتمعية.
آلية التقديم
كيفية التقديم لطلب الوظيفة:
علي من يجد/تجد في نفسه/نفسها الكفاءة المطلوبة ويرغب في التقدم للوظيفة الدخول للرابط أدناه وتعبئة طلب التسجيل، من خلال الرابط التالي:
- يجب على المتقدمين تسجيل الدخول باستخدام حساب Gmail المفضل لديهم.
- آخر موعد لتقديم الطلبات يوم الثلاثاء الموافق 22/8/2023م في موعد أقصاه الساعة الرابعة مساءً.
- نشجع السيدات والأشخاص ذوي الاعاقة للتقدم للوظيفة، وسوف يتم الاتصال فقط على قائمة المرشحين المختصرة ونعتذر سلفاً ممن لم يحالفهم الحظ.